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中共阜新市教育局委员会关于巡察整改落实情况的通报
              
时间:2017-11-07 16:03:59 来源:阜新市教育局 作者: 浏览1526次: 文字大小:【 】 打印:打印

        根据市委的统一部署和市委巡察工作领导小组的要求,2017年3月31日至5月3日,市委首轮第四巡察组对市教育局党委进行了巡察。5月25日市委巡察组向市教育局党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改落实情况予以公布:
        市教育局党委站在讲政治、守纪律的高度,把整改工作作为一项重要的政治责任和政治任务,摆上突出位置来抓。成立了以党委书记为组长的整改工作领导小组,先后召开专题研究部署整改工作会议9次,研究部署整改工作,以勇于担当、坚决整改的态度,迅速梳理问题,逐项研究整改措施,及时落实整改责任,实行党政领导分工负责,共同担当,齐抓共管,严肃整改。通过巡查整改,建立完善各种规章制度43项;开展基层党建工作督导5次,补缴党费522元,经济处罚16700元,组织处理10人,党政纪处分12人;巡察组移交问题线索10件,全部办结完毕,办结率100%。经过两个月的努力,市委首轮第四巡察组反馈意见中的79个具体问题,制定整改措施79项,整改完毕77个,整改率为97.5%。另外2个问题(城区教育资源配置不公平、不均衡问题,教育基建工程长期未决算问题),建立了长效机制,需要长期推进,取得了阶段性成果。现将具体情况汇报如下。
        一、整改落实情况
        (一)在党的领导方面存在的问题
        1.党的领导核心作用发挥不够
        (1)领导班子思想政治水平、专业化水平不够高,没有很好地把党建工作放在更加突出的位置。
          整改落实情况:一是按照全面从严治党要求,教育局党委进一步完善三级书记抓党建责任体系,坚持做到“四个更加”,即在学习上更加深入、在政治上更加坚定、在实践上更加扎实、在示范上更加率先。上半年,教育局党委会专题研究党建工作9次 。二是制定了《阜新市教育局党委研究党建工作例会制度》、《党建工作领导小组联席会议制度》、《阜新市教育局“三重一大”事项集体决策制度》,完善了《阜新市教育局党委议事规范》和《中心组学习研讨制度》。三是强化政治学习。上半年,开展中心组学习7次,党委班子成员带头作党课辅导,各级党组织书记上党课1次;局党委召开民主生活会2次,党委班子成员参加所在党支部组织生活会5人次,所属各支部均召开专题研讨2次;邀请首都师范大学教授作贯彻十八届六中全会精神,加强学校党建工作专题报告会1次。
        (2)没有正确处理党建工作与教育教学工作的关系,党建工作与中心工作没有做到深度融合。
        整改落实情况:一是全市教育工作会议上,把党建工作与中心工作“同谋划、同部署”,不断改进工作方法,突出做好党建引领阜新教育大发展的大文章,做到在方向上把握,理念上创新,工作上务实。对党建工作和业务工作做到“两手抓、两不误”。二是强力开展“基层党建攻坚年”活动,重点实施党建“五个五”工程,做到党建工作与推进教育供给侧结构性改革、提高教育教学质量、强化师德师风建设、改善民生、警示教育、综合治理“六个有机结合”,推动各项工作不断取得新成效。
        (3)存在不担当、领导不到位问题。对下属单位党组织出现的一些问题制止、纠正不及时。
整改落实情况:建立了《局党委指导基层抓党建责任制》、《市教育局基层党组织评星定级工作细则》,成立以党委班子成员为组长的基层党建督导检查组5个,实行领导工作在一线、指导党建在一线、服务大局在一线、制度落实在一线、问题解决在一线、形象树立在一线的“六个一线”工作方法。截至目前,督导检查组深入直属单位检查指导党建工作4次,对存在的问题,及时解决。
        2.贯彻党的路线方针政策不坚决
       (1)在深化教育供给侧改革方面存在不到位的问题。职业教育资源整合不够,专业重叠,缺乏特色,市场需求不够清晰,内部竞争比较激烈,削弱了阜新职业教育的优势。
        整改落实情况:一是启动职业教育“双高”工程。起草《关于推进职业学校供给侧结构性改革的实施意见》已经市政府常务会议通过,争取到2017年职业院校质量提升工程专项资金720万元。职业院校建立5大专业群,打造10个生产性专业实体,形成中高职有效衔接、职普沟通渗透,产教深度融合、体现终身教育理念的阜新特色现代职业教育体系。通过“引企入校”“送教入企”“订单”培养等方式,与省内外202家规模以上企业实施校企深度合作。
        二是实施中职学校专业评估工作。4月中旬开始,组织专家对全市13所中等职业学校开展评估,对规模效益小、重复建设的专业进行合并或撤销,撤并专业1个,专业重组62个,重点打造一批高水平优质特色专业。
        三是强化职业培训。紧紧依托阜新产业集群发展和示范带建设需求,充分发挥职业院校作用,打造以高专为龙头,阜彰两县职教中心为骨干,乡镇成人文化技术学校为基础的市、县、镇三级职业教育培训网络。重点实施农村紧缺技能型人才培养、实用人才和劳动力转移 “三大工程”,面向农村初高中毕业生、退役士兵、农民工等开展农业实用技术培训、成人学历提高和远程教育培训,直接服务当地企业用工1500人,针对性地培训高技能创新创业人才3150人次。
        (2)市教育局机关及下属单位对党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神学的不深入、不透彻,没有真正做到进学校、进课堂,满足于完成“规定动作”,缺乏结合实际的研讨和交流,没有做到使党的新理论、新思想、新战略深入人心。
        整改落实情况:一是完善制度。制订《市教育局中心组学习制度》和《2017年市教育局中心组学习计划》,建立“一把手”抓学习制度,做到“四有”:有学习记录、有集中研讨、有中心发言、有专题辅导。
        二是把握重点。先后举办《深入学习贯彻习近平总书记在辽宁代表团审议时重要讲话精神》《贯彻十八届六中全会精神 加强中小学党建工作》等专题报告会5次。认真贯彻落实中组部《关于加强中小学党的建设工作的意见》,确立中小学党建工作示范点16个。结合学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神及党章党规、《准则》《条例》,对全局1400余名党员进行党史知识测试;举办教育系统“迎十九大 做合格党员”知识竞赛活动。暑假期间,组织全局党员收看《将改革进行到底》纪录片。及时下发学习总书记“7.26”讲话的通知,组织全局党员开展学习,8月18日局党委中心组组织了专题学习,杜娟副局长作了中心发言。
        三是加大督查力度。上半年,教育局党委5个督导组对直属单位党员领导干部参加中心组学习和支部学习的参学率、学习笔记、学习记录及“两学一做”学习教育常态化制度化开展情况明察暗访4次,随机抽取80名党员进行党的知识测试。对督导检查中存在的问题进行了通报。
        3.贯彻执行中央和省市委决策部署有差距。对党的教育方针落实不全面、不到位。《中共中央、国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定》已经出台十多年,但城区教育资源配置不公平、不均衡问题没有得到很好地解决,盲目追求升学率、忽视中小学德育教育、素质教育现象没有得到有效遏制,学生负担过重现象依然存在。
        整改落实情况:一是严守党的政治纪律。领导班子始终把遵守党的纪律作为开展一切工作的政治准则,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,自觉贯彻执行党中央、国务院和省、市委各项决策部署,全面落实“四个着力”“三个推进”要求。坚持做到对党中央的各项重大战略部署,在第一时间学习贯彻落实;对省、市委和政府的各项工作安排,在第一时间积极执行。
        二是全面贯彻党的十八大最新教育方针。突出以立德树人为根本任务,重点在推进素质教育,全面提升学生素质和促进义教均衡发展上下功夫。制定下发了《关于加强中小学德育工作检查的通知》,不断推进《中小学生艺术考核测评办法》、《中小学校艺术教育工作自评办法》、《中小学校艺术教育发展年度报告办法》、《中学生实践活动评估办法》的贯彻实施,继续推进《义务教育学校校长教师交流轮岗实施意见》,今年,全市教育系统校长教师交流300人,9月初全部到位。
        三是深入推进“教师教育工程”。认真落实习近平总书记提出“四有”好教师标准,着眼于提升校长依法管理能力,树立现代教育理念,以更高的标准、全新的视角、创新的思维投身到学校管理中;建立市、县(区)、校“三级管理”模式,以打造学科教师专业发展、名师工作室、校本研训三大基地为核心,成立辽宁省专家校长工作室7个,名师工作室9个。全市评选出省级名师9名,市模范教师9名,阜新名师69名,学科带头人90名,优秀班主任82名。先后举办《贯彻十八届六中全会精神 加强中小学党建工作》《全面深入课程改革 落实立德树人根本任务》大型报告会4次。我市“名师工作室”模式代表辽宁在第二届全国名师工作室建设博览会上推广展示。
        (二)在党的建设方面存在的问题
        1.思想建设不牢
        (1)中心组学习质量不高。市教育局机关及下属单位党委中心组学习普遍存在质量不高,次数不足现象。
        整改落实情况:强化政治理论学习。以学习贯彻落实党的十八届六中全会精神、学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神,特别是总书记参加辽宁团审议时发表的重要讲话精神和《条例》《准则》为主线,严格履行“三会一课”制度,充分发挥理论中心组的示范引领作用,开展面向领导干部的学习研讨、面向机关干部的理论辅导讲座、面向全体党员的专题教育学习,引领全系统广大党员干部进一步增强“四个意识”,激发干事创业的激情与活力。上半年,局党委中心组学习9次,4位领导班子成员作专题辅导;直属单位中心组学习27次,全系统理论学习更加规范,学习质量明显提高。
        (2)党内政治生活缺乏严肃性。市教育局党委班子和下属单位领导班子召开专题民主生活会,查摆问题、开展批评与自我批评质量不高。
        整改落实情况:局党委要求班子成员带头把严肃党内政治生活当成锤炼党性、坚定信仰、提高觉悟的一种自觉、一种责任,带头做坚定理想信念的表率,严守政治纪律和政治规矩的表率,执行民主集中制的表率和批评和自我批评的“四个表率”。上半年,局党委围绕学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题,围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化,对照党章党规党纪和中央巡视反馈意见,特别是整改落实“回头看”彻底肃清王珉等人恶劣影响,进一步净化和修复政治生态方面为主题召开两次民主生活会,班子成员以亮短揭丑、勇于担当的态度,深刻剖析问题根源,开展深度批评与自我批评,取得红脸出汗、排毒治病的效果,达到了“团结?批评?团结”的目的。同时,指导基层党组织县级班子全部召开民主生活会。
        2.组织建设虚化
        (1)党委对直属单位党建工作中的重点问题关注解决不够。
        整改落实情况:局党委结合开展“基层党建攻坚年”活动,做到“三抓”:即抓制度。建立党委成员党建工作联系点制度,制定《2017年阜新市教育局党建工作考核细则》,实行了“一岗双责”责任制和月报表、季例会;抓调研。局党委班子成员带队的5个党建督导检查组深入基层单位检查指导党建工作4次,广泛征求意见,做到党建与教育中心工作、改善民生、党风廉政和反腐败、安全教育相结合;抓推进。开展了党组织评星定级活动,党委班子成员带头对局机关及所属基层党组织抓分类升级管理,提出突出重点、建设亮点、整体推进的工作要求,激发基层党组织的活力,保障基层组织建设健康发展。
        (2)党务干部理论水平、素质及能力参差不齐,部分党务干部工作缺乏积极性、主动性,党建活动形式相对单一。
        整改落实情况:一是充分发挥理论中心组的示范引领作用。年初以来,紧紧围绕学习贯彻党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和《条例》《准则》这条主线,重点采取学习研讨、理论辅导、专题学习等多种形式,广泛开展宣讲活动,教育引导全系统广大党员干部进一步增强“四个意识”,激发干事创业的激情与活力。
        二是强化对基层党支部书记培训。特别是对新上任的支部书记,作为任职前必修课。重点开展了“贯彻十八届六中全会精神,加强中小学党建工作”“学习习近平总书记在全国人大十二届五次会议辽宁代表团审议时发表的重要讲话精神”专题培训。8月24日、25日,局党委举办了基层党建工作专题培训班,请市纪委、市委组织部等相关部门专业干部对局直各单位党组织书记、副书记、纪委书记、组工干部进行“党建工作基础知识”、“党风廉政建设”、“新时期意识形态”、“干部选拔任用”等方面知识的培训。
        (3)“三会一课”制度落实不够到位。2012年至今,党委下属单位党组织活动书面记录普遍不规范,不同程度存在缺少例会议题、主持人、发言要点和决议等要素,有的只有时间、标题,没有会议内容。局机关党支部记录存在相互抄袭、集中补抄现象;抽查发现阜新高等专科学校、市高级中学、市第一中等职业技术专业学校党委会议记录本与中心组学习、民主生活会、业务办公会议记录长期存在“混记”问题。抽查发现市实验中学、市高级中学、市招生考试委员会办公室等党课教育没有统筹计划安排,无个人党课教育笔记。
        整改落实情况:一是健全制度。狠抓“基层党建攻坚年”活动,推进组织设置、党内生活、制度执行、队伍管理“四个从严”,出台《市教育局直属单位领导班子考核办法》、《市教育局机关党总支关于进一步加强和改进党支部建设工作的指导意见》。重新制订《教育系统党支部规范化建设活动实施方案》《中心组学习研讨制度》《阜新市教育局廉洁(诫勉)谈话制度》;健全完善《党建工作领导小组联席会议制度》《阜新市教育局党委议事规范》,做到制度全覆盖,落实无死角。
        二是规范管理。各级党组织统一配发了党委会议记录本、中心组学习记录本、党支部会议记录本、党小组会议记录本,安排专人负责记录,及时做好归档管理。同时,各级党组织制定了年度党课计划,承担党课任务的各级班子成员严格按照计划上好党课,做到有教案、有记录。对巡察中发现无党课笔记的相关单位和人员,由局党委主要领导进行了谈话、提出严肃批评。
        三是加大督查。6月20日?7月10日,局党委班子成员分5组,对局直属单位党建工作进行督导检查,对存在的问题,限期进行整改。
        (4)存在未按规定标准足额缴纳党费问题。抽查发现局机关、市海州高级中学、市卫生学校等单位存在着标准不统一、缴纳不足额等情况。
        整改落实情况:5月26日?5月30日,组织人员按照党费收缴标准对全系统所有党员党费进行重新核算。对巡察发现的缴纳不定额问题,进行了补缴,补交党费522元。
        3.制度建设不到位
        对基层党组织干部选拔任用工作监督和审核把关缺乏制度规范。长期以来,市教育局将所属事业单位中层干部岗位管理权限下放各单位,为局直单位事业单位中层岗位设置和调整配备不规范留下缺口。近年来,直属学校根据教学、管理、招生等工作实际设置新的中层岗位前,未与市编办沟通核定新的事业单位管理岗位领导职数,也未与市教育党委进行事前沟通请示。
整改落实情况:按照《市教育局直属县级单位中层干部管理办法》的规定,严格编制职数选配领导干部;进一步加强基层党组织干部选拔任用工作监督和审核;严格执行市教育局党委、市编办和市人社部门审批备案制。配合市编办对县级单位中层干部职数重新核查,递交了《关于进一步规范市教育局直属县级学校内设机构设置及中层干部职数的请示》报告。
        4、组织纪律执行不严格
        (1)干部选拔任用工作程序不规范。局直属事业单位普遍存在选任中层干部动议酝酿环节没有记录、推荐测评概念混淆、组织考察干部没有考察材料、公示时间把握不准、不执行任职试用期、任职资格把关不严、党组织记录不规范等问题。
        整改落实情况:一是强化学习。局党委把学习《干部任用条例》纳入中心组理论学习、直属单位年度党建目标考核和领导干部民主生活会对照检查的重要内容,对《干部任用条例》规定的原则、标准、条件、程序和纪律等内容进行反复学习。提高执行《条例》的自觉性和坚定性,增强干部职工对选拔任用工作监督的积极性和主动性。8月24日、25日,局党委举办了基层党建工作专题培训班,请市委组织部组织一科副科长张维广同志作了学习《条例》的专题辅导。下发了“关于转发《中共阜新市委关于深入学习贯彻<关于新形势下党内政治生活若干准则>和<中国共产党党内监督条例>的通知》的通知”。
        二是规范程序。局党委牢固树立细节意识、程序意识和规范意识,严格按程序办事,做到 “三个坚持”,即坚持党管干部原则;坚持正确用人导向;坚持依法办事。严守“三不”,即对本级管理的干部任用不符合条例规定的不上会;对上级管理的干部不符合条例规定的不上报;对下级报来的干部任用,不符合条例规定的不审批。全面推行考察预告、任前公示制、考察结果集体通报,实行党委会票决制;在干部选拔任用工作中,做到记录完整,考察材料、任免职审批表等资料齐全,干部选拔任用工作步入规范化、制度化轨道。
        (2)干部人事档案管理制度执行不到位。局属事业单位普遍存在干部人事档案材料归档不及时问题。抽查发现市实验中学、市高级中学、市第一中等职业技术专业学校、市第二中等职业技术专业学校等四家单位,在干部人事档案专项审核工作中,有出生时间未按照中央“最早最先”原则进行认定现象,存在干部人事档案专项审核把关不严问题。
        整改落实情况:一是强化管理。进一步加强对档案管理工作的组织领导,健全和完善干部人事档案管理工作责任制,明确管档单位、干部所在单位的责任,加大责任考核。同时,制定了《阜新市教育局管档人员定期培训制度》,下发了《关于进一步加强人事档案管理工作的通知》,组织管档人员系统学习档案管理的相关知识,不断提高业务水平和能力。
        二是全面排查。7月10日?7月21日,局党委组织人员对直属单位所有人事档案进行了认真排查,对发现的问题进行全面整改。特别是对巡察组发现的问题,局党委要求相关部门认真核对,严肃整改,跟踪检查。
        (3)存在吃空饷问题。个别单位领导因此受到市纪委责任追究。
        整改落实情况:一是认真排查。按照市人社局等四部门《关于建立机关事业单位防治“吃空响”问题专效机制的指导意见》的要求,局党委对直属各单位吃空响问题开展一次集中排查。对2015年以来查处的4人,已按规定进行了处理。对第三高中留守的14名教师进行了安置。
        二是严格管理。制定下发了《市教育局关于进一步加强机关工作人员日常管理有关规定的通知》,加大内部监督检查,堵住制度漏洞,坚决杜绝发生类似违规违纪问题。
        (三)在全面从严治党方面存在的问题
        1.落实全面从严治党主体责任不到位
        (1)十八大以来,局党委专题研究党风廉政建设和反腐败工作欠缺。对系统内暴露出的问题重视不够,措施不力,导致部分直属单位个别人员先后出现犯罪问题。
        整改落实情况:局党委细化分解党风廉政建设工作任务,层层签订责任状,严格落实党风廉政建设的“两个责任”。制发了《阜新市教育局廉洁(诫勉)谈话制度》《阜新市教育局党风廉政一岗双责制度》《阜新市教育局党风廉政建设考核细则》;建立领导班子成员定期联系群众制度、党风廉政建设党政联席会议、党风廉政教育、执行约谈谈话等制度。上半年,召开党风廉政建设工作专题会议2次;组织机关全体同志开展警示教育活动1次(参观沈阳铁路局警示教育基地)。
        (2)群众反映强烈的教育系统部分在职教师乱办班、乱补课、乱收费,收受节礼,吃拿卡要等师德师风“顽疾”衍生出的“微腐败”屡禁不止。
        整改落实情况:一是坚持“一把手”工程常抓不懈。成立以党委书记为组长,班子成员任副组长的专项治理工作领导小组,抽调教育系统骨干成员,成立专项检查组。各县区教育局也相应成立深化在职教师有偿补课治理工作领导机构和专项检查组。形成市、县、学校“三级联动”综合治理和“四位一体”监督机制,对有偿补课保持高压态势,治理活动贯穿全年、不分阶段、不设节点,形成常态化、制度化。
        二是突出重点。修订并再次印发《进一步深化在职教师有偿补课问题治理工作实施方案》,重点开展了“七个严禁”为主要内容的专项治理活动,突出整治以“三乱”为重点的各种违法违规行为,坚持做到有举必查,查实必究。8月份对民办机构进行一次集中检查整顿行动,遏制乱补课行为。上半年处理违纪教师5名,约谈校长4人次。
        2.落实从严治党监督责任偏弱
        (1)市教育局纪委十八大以来,自办案件5件,审结1件,都是近期司法机关移送的案件,主动发现并查处的案件为零。
        整改落实情况:强化执纪监督问责,对群众反映的问题,认真调查核实,做到见人、见事、见结果。对上级交办的信访案件认真调查处理,做到件件有交待。对巡察反馈的问题线索按相关规定进行处理。市委巡察以来,共受理办结各种信访举报76件,其中省督办3件、市督办3件,信访来访7件,12345政府热线投诉7件,行风热线投诉3件。查办第四巡察组巡察期间批转问题线索8件,移交问题线索2件,1人受到党纪政纪处理。省民心网直办诉求办结15件,互动诉求办结22件,均获得五星评价。上半年,市教育局民心网平台在全省教育系统位列第四名,荣获“最佳亲民单位”称号。
        (2)纪委监察室监督检查、指导基层查处案件不到位。自2014年起,市教育局就开始对教育系统“三乱”问题进行整治,但是由于没有充分发挥县区教育局的监察作用,导致整治效果不佳,震慑作用没有达到预期效果,群众反映依然强烈。
        整改落实情况:以落实巡察整改工作为契机,坚决整治中小学教师有偿补课问题这一“顽疾”,召开全市县区教育局局长、直属中小学校长专题工作会议,印发了《关于进一步深化在职教师有偿补课问题治理实施方案》,建立市教育局、县区教育局、各学校三级联动,做到有举必查,查实必处。4月份以来,市教育局治理在职教师有偿补课专项检查组组织突击检查22次,处理26中学、第7中学2名教师,在全市范围内通报,对书记校长进行问责,给予诫勉谈话,通过阜新日报媒体点名道姓公开曝光。对市育才集团5名教师进行处理,其中4名教师予以开除。
        3.违反中央八项规定精神问题仍然存在
        (1)存在公款吃喝问题。
        整改落实情况:局党委制定《阜新市教育系统食堂财务管理制度》、《关于成立市教育局食堂管理委员会的通知》、《局机关食堂管理办法》等制度,建立长效机制。对巡察中发现的“违反八项规定,超标准列支招待费问题”相关单位的主要负责人作出党纪处分,给予诫勉谈话,并在教育系统内通报批评。
        (2)存在办公用房超标问题。
        整改落实情况:对巡察中发现的办公用房超标问题涉及到的单位和个人提出严肃批评,立即整改。同时,对局机关及直属单位办公用房进行三次排查,针对存在的问题,进行全面整改,并建立单位办公用房使用台账,对办公用房实行动态管理,严禁超标准占用办公用房,杜绝此类问题再次发生。
        (3)存在公车私用问题。
        整改落实情况:对巡察中发现的公车私用问题涉及到的单位和个人严肃批评,按照相关的党规党纪进行处理。制定《阜新市教育局公车使用管理制度》,对全系统公车使用情况进行了全面排查,坚决杜绝此类现象发生。
        (4)存在违规补课收费问题。
整改落实情况:制发《关于坚决制止寒暑期违规补课等不规范办学行为的通知》,就规范中小学寒暑期补课、新学期招生及办班等有关规定进一步重申,强调责任追究制。
        二、下一步工作安排
        1、进一步树立党建主业的意识,严格按照全面从严治党要求,加强党组织建设。把做好党建工作作为最大的政治任务,不断完善党委书记抓党建的第一责任和领导班子“一岗双责”责任制,夯实三级书记抓党建责任体系。严肃党内政治纪律政治规矩,严肃党内政治生活和各项纪律规定,以制度化保障常态化,使党组织更有凝聚力、影响力、战斗力。
        2、进一步巩固整改成果,不断完善长效机制,确保各项规章制度的高效运行。继续加大党建督导力度,突出做好党建引领教育大发展的大文章,开展坚持经常的督导检查工作,对巡视反馈问题整改工作“回头看”,紧盯敏感热点问题,树立“举一反三”的防范意识,坚决防止问题反弹。做到观念上创新,工作上务实,以良好的党风带政风促民风。
        3、以巡察整改工作为动力,全面落实“四个着力”“三个推进”,全力做好“党建+扶贫”和“基层党建攻坚年”活动。深入贯彻党的教育方针,突出以立德树人为根本任务,重点在提高人才培养水平,强化师德师风建设,深化教育体制改革,推进教育内涵发展上下功夫。全力解决人民群众关心的热点难点问题,切实减轻中小学生过重课业负担,让人民群众共享教育改革发展成果。
        附:《市教育局对巡视反馈意见整改情况清单》.xls
        欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向市委巡察办反映。联系方式:3398029;邮政信箱:阜新市细河区中华路45号 市委巡察办(收);电子邮箱:fxswxcb@163.com.


中共阜新市教育局委员会
2017年10月18日

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